長いこと勤めていたけど

激務激務で休みの日のことを考えることが一番の楽しみ、だったのですが。
今日急に上司のさらに上から連絡が来て「11月休み過ぎてるから１月２月の出勤日それぞれ２日増やしてね」（意訳）・・・はい？意味がわかりません。別にさぼったわけではなく、完全な体調不良とそれによる入院、それから大事をとって一日休んだだけなのに、休み過ぎって何？？上司にはめちゃくちゃ抗議してそこは同意していただいたのがせめてもの救いです。ちなみに後輩はコロナで一週間休んだのとその少し前にご家族が罹患したため大事をとって休んでいたから私より休みが多くて、二人でふざけんなって怒ってました。
ちなみに私、有休はまだたくさんあります。辞める時はこれを１か月使ってやろうと思ってるくらい。それなのに文句を言われる筋合いはないと思う・・・しかも１月２月の休み削れって、そんなことしたら土曜の試合が全然観に行けないじゃないか！！（怒）
いやあ、この会社に長いこと勤めてますけど、こんなこと言われたの初めてですよ。確かに入院したのも初めてですけどね。でも過去にインフルで休んだこともあるけどそんなこと言われなかったよ。
なにわともあれ、推しを観に行くために毎日歯を食いしばって働いてるのに、その機会まで奪われたらもういいやってなってます。まあどーせ辞めるつもりなんですけど少しだけ迷うところもあって悩んでましたが、今日のこれでふっきれたね。さすがにもう無理です。ははは・・・